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會(huì)上，人力資源部負(fù)責(zé)人宣讀了《關(guān)于公司成立東鼎學(xué)院的通知》，并進(jìn)行了授牌儀式。副總經(jīng)理胡一峰對(duì)設(shè)立的“東鼎人才獎(jiǎng)”進(jìn)行了解讀說(shuō)明，這是一項(xiàng)與“陳輝優(yōu)秀技能人才獎(jiǎng)”相對(duì)應(yīng)的人才政策，用以獎(jiǎng)勵(lì)在技術(shù)創(chuàng)新等方面做出貢獻(xiàn)的技術(shù)人員，首次款項(xiàng)為總經(jīng)理都躍良捐出的是其個(gè)人獲區(qū)杰出人才獎(jiǎng)的獎(jiǎng)金。
鎮(zhèn)海區(qū)人社局局長(zhǎng)毛友軍對(duì)公司人才培養(yǎng)和技術(shù)創(chuàng)新工作表示了極大的肯定。同時(shí)，對(duì)我公司員工昂揚(yáng)的精神面貌和“正氣”的作風(fēng)大為贊賞。他說(shuō)希望鎮(zhèn)海石化建安公司抓住眼下發(fā)展的巨大機(jī)遇，穩(wěn)步向前，不僅要打造成為鎮(zhèn)海區(qū)的龍頭企業(yè)，更要努力成為寧波市的標(biāo)桿企業(yè)。
大會(huì)最后，總經(jīng)理都躍良進(jìn)行了總結(jié)發(fā)言。他首先向全體獲獎(jiǎng)人員和集體表示祝賀，并指出人才是推動(dòng)公司技術(shù)創(chuàng)新和成果轉(zhuǎn)化的重要力量。2017年，在大家共同努力下，公司通過(guò)轉(zhuǎn)型、升級(jí)、發(fā)展，產(chǎn)值突破預(yù)定目標(biāo)，這是公司發(fā)展的重要里程碑。他在肯定人才培養(yǎng)和科技進(jìn)步成績(jī)的同時(shí)，提出四點(diǎn)要求，一是調(diào)整完善公司發(fā)展戰(zhàn)略，要讓“東鼎制造”走向國(guó)際。二是要抓住機(jī)遇擴(kuò)大檢維修能力規(guī)模，要讓技術(shù)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展，充分發(fā)揮省級(jí)研究院、技術(shù)開發(fā)室的作用，取得更好的成果。三是要辦好東鼎學(xué)院，完善東鼎人才獎(jiǎng)勵(lì)方法。四是堅(jiān)持把培養(yǎng)人才和技術(shù)創(chuàng)新一些好的做法堅(jiān)持下去，著眼公司發(fā)展，出臺(tái)好的機(jī)制，對(duì)優(yōu)秀人才進(jìn)行激勵(lì)、鼓勵(lì)，給予新的動(dòng)力。最后，他希望大家繼續(xù)努力，為公司的發(fā)展再接再厲，再創(chuàng)佳績(jī)！
文章作者：劉世珍
文章出處：人力資源部